法人経営

2020-04-06(Mon): オフィス勤務を打ち切りと行政に強く求めること

日中にここでしかできない仕事を一気に片づけて、夕刻より私も在宅での勤務メインに切り替えました。

とはいえ、捺印や発送等、やむをえないケースもあり、ときおり出社せざるを得ないのですが……。

この機にぜひ行政のみなさんには言い訳を一切せずに、その捺印は本当に必要なのか、そもそも法的根拠がある正当な要求なのかを厳しく省みて、結果を伴う行動をしてほしいと思います。本来、まったく意味のない捺印等の行為を要求することで、感染リスクを高めることに対して行政機関の責任をどう考えているのでしょうか。

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2018-05-14(Mon): さまざまなプロジェクト

実に多くのプロジェクトが同時並行で走っている。

この規模の法人の代表であるので、おおまかなところは一部あるものの、基本的にはすべての案件を把握しておかなくてはいけません。そもそもパラレル作業は苦手ではないので、現状はまだ苦ではないのですが、そろそろ限界が見えてきた気もします。

会議や共同作業に終始した一日をふりかえりながら、そんなことを想いました。組織は生き物ですなあ。

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 ・往復書簡「図書館の中の物語」(嶋田学)、「私たちの図書館とものがたり」(鈴木均)
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・[特別寄稿]「未来の図書館、はじめませんか?基礎実践編β」【後編】(岡本真)

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